PREMESSA

Come noto, ai sensi della normativa vigente, numerose sono le misure di incentivazione all’assunzione di lavoratori.

Nel tentativo di agevolare la ricollocazione dei soggetti destinatari di trattamento integrativo in deroga nonché di favorire la ricollocazione al lavoro di soggetti con particolari difficoltà di reinserimento nel mercato del lavoro, il Legislatore, attraverso il D.L. 10 febbraio 2009, n. 5 [ convertito in Legge 33/2009] e la legge 23 dicembre 2009, n. 191 [Finanziaria 2010], ha aggiunto, al sistema di assunzione agevolate già previste con la Legge 223/1991, ulteriori benefici destinati alle imprese che assumano particolari categorie di soggetti.

Con circolare 19 novembre 2010, n.39, il Ministero del Lavoro e delle Politiche sociali ha fornito precisazioni in merito alle suddette misure di incentivazione in quanto il disegno di legge di stabilità, attualmente all’esame del Parlamento, prevede che le misure sperimentali introdotte dal legislatore nelle sopracitate leggi siano prorogate anche per l’anno 2011.

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Data ultimo aggiornamento: 04/09/2011 20:20